Менеджер отдела анимации

Mriya Resort & SPA - крупная, многопрофильная компания, лидер в сфере гостеприимства в Крыму, в связи с развитием бизнеса и расширением штата приглашает к сотрудничеству Менеджера отдела анимации.

Обязанности:

Управления операционной деятельностью отдела анимации, исходя из календаря мероприятий, ежедневного расписания активностей и потребностей целевой аудитории;
Создание уникальных программ, мероприятий, развлекательных концепций и их реализацию в рамках согласованного бюджета с целью разнообразия досуга гостей, а также достижение операционных результатов команды;
Разработка плана культурно-досуговой деятельности анимации;
Составление и реализация анимационных программ согласно согласованных дорожных карт;
Принятие мер по оптимизации и повышению эффективности работы отдела;
Анализ работы отдела;
Ведение отчетности;
Выполнение операционного результата;
Проведение собеседований. Формирование команды;
Обеспечение сохранности вверенных материальных ценностей.

Требования:

Высшее образование: организация культурно досуговых мероприятий/режиссура театрализованных представлений/социально-культурная деятельность;
Опыт работы в сфере отельной анимации не менее 2х лет;
Опыт управления командой 3х лет с численностью от 10 человек, на аналогичной должности;
Опыт управлением проектами от 2х лет;
Знание основ хореографии и актерского мастерства;
Знание основ и особенностей возрастной психологии;
Знание основ режиссуры и драматургии;
Знание технического оснащения сцены;
Навыки публичных выступлений;
Знания правил установления деловых контактов и проведения деловых переговоров;
Обработка и анализ большого количества информации;
Знание основ делопроизводства;

Условия:

Место работы: Республика Крым, г. Ялта, офис на территории санаторно-курортного комплекса премиум класса Mriya Resort & SPA;
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
Оостоянная занятость;
Рабочая неделя 5/2;
Полный рабочий день с 9.00 до 18.00;
Бесплатный корпоративный трансфер к месту работы и обратно (для сотрудников, проживающих в Б. Ялте и Севастополе);
Одноразовое бесплатное питание в течение рабочего дня;
Корпоративная связь;
Корпоративное обучение;
Корпоративная программа лояльности для сотрудников;
Возможность стать частью большой и дружной команды профессионалов;

Для иногородних сотрудников:

Предоставление проживания (бесплатное общежитие/частичная компенсация аренды жилья в пределах установленного лимита);
Компенсация транспортных расходов при переезде к месту работы в пределах установленного лимита.